Diferenciais e Vantagens

Software de Gestão de Pessoas - RH1000


Alguns pontos levantados por clientes do Sistema RH1000®:



Diferenciais


  • Desenvolvido com base nos conhecimentos e experiências de profissionais de Recursos Humanos e Gestores de grandes corporações;
  • Solução concebida por uma Consultoria de RH com quase 30 anos no mercado;
  • Estrutura os processos de Recursos Humanos de modo sistêmico e integrado;
  • Foco em Gestão de RH sem vínculo direto com Folha de Pagamento (DP)
  • Rápida Implementação;
  • Base Tecnológica atualizada (JAVA);
  • Baixo Investimento - excelente custo/benefício;
  • Sem necessidade de Infraestrutura Interna (Servidor e Suporte Técnico Interno).
  • Acessível pela internet, sem instalação, com total segurança.

Gráfico - Crescimento


Vantagens e Resultados


  • Aumenta a motivação e o comprometimento dos profissionais;
  • Possibilita maior transparência na gestão de pessoas, com informações acessíveis (todos os colaboradores podem acessar o sistema);
  • Gestores assumindo a Gestão de Pessoas;
  • Criação do Banco dos Profissionais;
  • Otimiza a movimentação interna e os Planos de Carreira;
  • Aumento da atração e da retenção dos bons profissionais, melhorando o potencial humano;
  • Permite a implantação da Gestão por Competências (Avaliação de Desempenho por Competências e/ou Metas) de modo simples e assertivo, gerando sustentabilidade para o seu negócio;
  • Alinhamento da atuação dos profissionais com os objetivos da empresa e das áreas;
  • Fidelização dos clientes e aumento do market-share;
  • Aumento da produtividade, do faturamento e dos lucros.

Gráfico - Aumento da produtividade



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